Vankūvera, Kanāda – 2018. gada 22. augusts – Ņemot vērā nesenos notikumus datu īpašumtiesību pasaulē, ieskaitot Facebook / Cambridge Analytica skandāls, cilvēki arvien vairāk piesardzīgi izturas pret sociālo mediju gigantiem, kuri kontrolē viņu datus. Šīs problēmas pamatā ir uzticēšanās.

Pieņemšanas ekonomikā, kur datu integritāte, privātums un īpašumtiesības ir būtiskas darba devēja / kandidāta attiecību panākumiem, šī problēma tiek pastiprināta, taču uz TalentSnap Blockchain balstītais risinājums varētu būt jauninājums, kas globālajam darbaspēkam ir jāpanāk 21. gadsimtā. un tālāk.

TalentSnap AI tiek saukts par FitScore – tas analizē tūkstošiem signālu, lai noteiktu Fit kvalitāti starp kandidātiem un darba devējiem. Šīs tehnoloģijas ieviešana blokķēdē ļaus automatizēt pieņemšanu darbā, tādējādi samazinot pieņemšanas darbā laiku un izmaksas, samazinot darbinieku mainību un palielinot apmierinātību ar darbu, vienlaikus atgriežot lietotājiem datu kontroles, privātuma un monetizācijas pilnvaras..

TalentSnap ambīcijas iet vēl vienu soli tālāk, meklējot partneri ar identitātes verifikācijas mehānismiem Blockchain, lai asinhroni validētu lietotāju datus, uzlabotu pārsūtāmo datu kvalitāti un novērstu viltus vai neprecīzus datus, kas tik ilgi ir aizēnojuši nomu..

Nekad cilvēkiem vairs nebūs jāuztraucas par to, kā tiek izmantoti vai kopīgoti viņu dati. Izmantojot TalentSnap, to izplatīšanas atslēgas turēs tikai patiesais datu īpašnieks.

Šāda ekosistēma var pastāvēt, tikai izmantojot marķieri – TalentSnap Coin (TSC) – atslēgu, lai pārsūtītu datus visā Blockchain. Izmantojot TSC, gan darba devēji, gan kandidāti var izmantot FitScore, lai atrastu ideāli piemērotus kolēģus un sēklas mezglus ekosistēmā (tie lietotāji, kurus interesē ne tikai savienojums ar darbiem vai kandidātiem, bet kuriem ir pārmērīga krātuve un datu apstrāde kapacitāte) tiks apbalvoti par darbu, ko viņi veic darījumu nodrošināšanai.

Visbeidzot, lai nodrošinātu, ka darbā pieņemšanas ekonomika ir pilnībā demokratizēta, TSC tiks iesūdzēta arī kā platformas pārvaldības līdzeklis, ļaujot žetonu īpašniekiem balsot par misijai kritiskām iniciatīvām, kā arī platformas funkciju izmaiņām un atjauninājumiem.

TalentSnap komandai ir liela pieredze darbā pieņemšanas nozarē, kopš 2013. gada strādājot ar vairāk nekā 250 darba devējiem un 60 000 kandidātiem. Tikai šajā gadā komanda ir sadarbojusies ar vairāk nekā 30 Blockchain jaunizveidotajiem, lai palielinātu savas komandas, nodrošinot viņiem nepārspējamu ekspozīcija, zinot, kā izveidot veiksmīgu komandu ICO laikmetā.

Apvienojiet šo pieredzi ar līdzdibinātāju pieredzi, kurai ir doktora grāds mašīnmācībā, un daudziem padomdevējiem, kuri ir pakļauti desmitiem veiksmīgu Blockchain projektu mākslīgā intelekta un decentralizācijas jomā, TalentSnap ir unikālā pozīcijā, lai sasniegtu savu uzlabot darba devēju un kandidātu pieņemšanas rezultātus visā pasaulē.

TalentSnap ICO priekšpārdošana (1. fāze) sākās 10. augustā un ilgs līdz mēneša beigām, šajā laikā TSC pircēji nopelnīs 40% prēmiju par saviem pirkumiem.

Viņi ir ieguvuši arī neticamu novirzīšanas programmu, kurā ikviens, kurš piesaista jaunus pircējus, nopelna 3% komisiju par nopirktajiem žetoniem, kā arī papildu 3% no visiem žetoniem, kurus referents iepriekš bija iegādājies. Tiesnesis saņem arī 3% bonusu par nopirktajiem žetoniem.

Turklāt viņu izveidotā atalgojuma programma atdos līdz pat 3% no visiem žetoniem, tādējādi liekot sabiedrībai darboties viņu vārdā. (vairāk par šīm programmām zemāk esošajās saitēs).

Lai uzzinātu vairāk par TalentSnap, FitScore un to, kā jūs varat piedalīties žetonu izpārdošanā, apmeklējiet viņu oficiālo vietni vietnē https://talentsnap.co.

Baltā grāmata: https://talentsnap.co/whitepaper.pdf

Paskaidrojuma video: https://www.youtube.com/watch?v=OIv10nT8gJM&t = 5s

Iegādājieties žetonus tūlīt (40% bonuss): https://tokensale.talentsnap.co

Bounty programma: https://beta.bounty0x.io/hosts/TalentSnap

Piķa klājs: http://bit.ly/TalentSnap_Deck_081318

Telegramma: https://t.me/talentsnap

ICO sols: https://icobench.com/ico/talentsnap

FitScore: https://dashboard.talentsnap.co/login 

Saziņa ar medijiem: TalentSnap Inc..

Uzmanību: Sesile Zizzari, mediju attiecības

Vankūvera, Kanāda

[email protected]